Conquistar vagas internacionais exige mais do que desejo e ambição. Essas oportunidades representam um meio de crescimento profissional e também uma chance única de vivenciar experiências culturais enriquecedoras.
No entanto, para se destacar no cenário global, é necessário um preparo adequado, que inclui planejamento, competências técnicas sólidas, habilidades interpessoais (soft skills) e, sobretudo, uma comunicação excepcional com destaque para a proficiência em inglês.
Saber o que é necessário para trabalhar fora é um primeiro passo essencial. Este artigo apresenta essas informações em detalhes!
5 dicas para conquistar vagas internacionais
O mundo profissional está cada vez mais conectado. Empresas multinacionais procuram talentos que saibam lidar com desafios globais e trazer soluções inovadoras. Saiba como estar à altura dessas exigências.
1. Elabore um resume e currículo
Um dos primeiros passos para ingressar no mercado internacional é apresentar suas qualificações de forma assertiva. Resume e currículo têm diferenças importantes:
- o resume é um documento mais conciso, geralmente com uma página, utilizado para destacar experiências e competências diretamente conectadas à vaga;
- já o currículo tradicional costuma detalhar toda a trajetória do candidato, incluindo formações acadêmicas e certificações, sendo mais extenso.
A escolha entre um ou outro depende do país e da vaga em questão. Pesquisar o estilo preferido no seu destino profissional é fundamental.
2. Faça sua aplicação em inglês
O inglês permanece como língua universal do mercado. Uma aplicação bem estruturada em inglês transmite profissionalismo e mostra que o candidato domina esse idioma essencial.
Erros gramaticais devem ser evitados a todo custo. Você pode recorrer a ferramentas de revisão ou até mesmo contratar um profissional que assegure que o texto tenha coesão e clareza.
3. Busque vagas em diferentes canais
A busca por oportunidades no exterior passa por explorar diversas plataformas. Sites especializados em recrutamento global, como LinkedIn e Indeed, são excelentes pontos de partida.
Redes sociais também têm se revelado um ótimo recurso, especialmente para networking. Não se esqueça dos sites oficiais de governos, que frequentemente disponibilizam vagas confiáveis e informações sobre processos seletivos.
4. Pesquise sobre vistos e permissões de trabalho
Cada país tem regras específicas sobre quem pode trabalhar dentro de suas fronteiras. Entender os diferentes tipos de vistos é imprescindível para evitar complicações futuras.
Além dos requisitos legais, é importante saber se as empresas oferecem suporte nesse processo, o que pode facilitar sua transição internacional. Consulte as leis locais para evitar surpresas no processo de mudança.
5. Prepare-se para entrevistas
As entrevistas para vagas internacionais, muitas vezes, são feitas virtualmente. Esse tipo de interação exige uma comunicação clara e objetiva.
Familiarize-se com o formato e as perguntas mais comuns para cada área de atuação. Estude sobre a cultura corporativa do país e da empresa, pois isso demonstra interesse e cuidado na preparação. Cada detalhe conta para criar uma boa impressão.
Principais sites para encontrar vagas internacionais
A internet oferece inúmeras plataformas voltadas ao recrutamento global. Para quem deseja se aventurar pela Europa, o EURES é uma excelente ferramenta, com vagas em diversos países membros da União Europeia.
No Canadá, o Job Bank apresenta oportunidades confiáveis e informações úteis para novos residentes. Já para quem busca vagas nos Estados Unidos, o Glassdoor é amplamente reconhecido, trazendo não apenas empregos, mas também detalhes sobre salários e avaliações das empresas.
Na Inglaterra, o Reed tem ampla aceitação, abrangendo desde vagas de entrada até posições executivas. Por fim, as plataformas australianas, como Seek, são ótimos recursos para quem tem interesse na Oceania.
Importância da proficiência em inglês para conquistar uma vaga internacional
A proficiência no inglês é mais do que um requisito básico — ela pode ser o diferencial que coloca um candidato à frente dos demais. No mercado global, ter fluência em inglês facilita a comunicação e amplia as oportunidades de crescimento.
O TOEIC®, amplamente reconhecido, comprova o nível de habilidades no idioma e é uma das ferramentas mais utilizadas por empregadores internacionais.
No Brasil, a Mastertest Global é a representante exclusiva e oficial do teste TOEIC®, oferecendo simulados e cursos preparatórios, além da aplicação do exame dentro dos padrões de qualidade e reconhecimento internacional exigidos pela ETS.
Vagas internacionais podem transformar carreiras e abrir um mundo de possibilidades. Independentemente do destino, o sucesso depende do seu preparo. Confira outros conteúdos aqui no blog da Mastertest e continue se informando.
Resumindo
Como conseguir um emprego internacional?
- Pesquise vagas em plataformas globais;
- Adapte currículo e carta de apresentação;
- Desenvolva suas habilidades;
- Obtenha certificações como o TOEIC®.
Como se candidatar a vagas internacionais?
Crie um resume profissional em inglês, escolha plataformas confiáveis como LinkedIn ou sites governamentais, verifique os requisitos de visto e envio de documentos, e adapte sua aplicação conforme o mercado e cultura do país-alvo.